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公司運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)課程

【課程背景】
圓滿實(shí)現(xiàn)“十四五”發(fā)展目標(biāo)，開局“十五五”，推動(dòng)行業(yè)的有序、健康、可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展，需要法治的調(diào)整與保障，更離不開企業(yè)經(jīng)營管理干部發(fā)揮企業(yè)家精神，守法合規(guī)、廉潔誠信經(jīng)營管理的有力支撐。學(xué)習(xí)法律法規(guī)，更好的規(guī)范公司的組織和行為，提升經(jīng)營管理者的合規(guī)履職能力，完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，弘揚(yáng)企業(yè)家精神，維護(hù)社會經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，加快建設(shè)世界*高質(zhì)量發(fā)展企業(yè)。

【課程收益】
提升學(xué)員公司法及相關(guān)基本法律法規(guī)認(rèn)知
增強(qiáng)學(xué)員合法合規(guī)經(jīng)營意識，實(shí)現(xiàn)企業(yè)長久穩(wěn)定發(fā)展
增強(qiáng)學(xué)員守法用法的自覺性，增強(qiáng)認(rèn)識，嚴(yán)守邊界、防范風(fēng)險(xiǎn)

【課程特色】
結(jié)合新形勢、新常態(tài)、新問題，實(shí)時(shí)更新、靈活實(shí)用
以*的法律法規(guī)與司法實(shí)踐為依托
深入剖析法條及其背后的法律機(jī)理，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐緊密結(jié)合

【課程對象】
公司董監(jiān)高、經(jīng)營管理者、中高層管理者

【課程大綱】
一、現(xiàn)代企業(yè)制度與合法合規(guī)經(jīng)營管理
1、現(xiàn)代企業(yè)制度 ：新公司法的立法目的
公司工會：以職工代表大會為基本形式的民主管理制度
公司的道德規(guī)范與社會責(zé)任
公司決議的內(nèi)部性與外部影響
2、認(rèn)識“公司治理”和“公司管理”
黨組織與公司治理
法定代表人回歸“代表人”的法律地位
單層制公司治理架構(gòu)的引進(jìn)
強(qiáng)化對控股股東和實(shí)際控制人的約束機(jī)制
進(jìn)一步強(qiáng)化以職工代表大會為基本形式的民主管理制度
簡化國家出資企業(yè)的決策程序，將合規(guī)管理提升到法律制度
3、行業(yè)特殊法律法規(guī)與合規(guī)管理
企業(yè)合規(guī)管理與法律風(fēng)險(xiǎn)防控
國有資產(chǎn)管理
國際合作與法律風(fēng)險(xiǎn)防控

二、公司治理結(jié)構(gòu)與公司有限責(zé)任
1、“三會一層”架構(gòu)
“三會一層”的職責(zé)與權(quán)限
高管層的法律地位與責(zé)任承擔(dān)
黨組織嵌入公司治理結(jié)構(gòu)
2、公司章程與議事規(guī)則
公司章程的法律效力與制定規(guī)則
股東會、董事會、監(jiān)事會議事規(guī)則
董事會的壓艙石作用
3、股東權(quán)利與義務(wù)
國有股東與非國有股東的權(quán)利平衡
混合所有制改革中的股東權(quán)益保護(hù)
股東知情權(quán)、表決權(quán)、分紅權(quán)
4、公司的有限責(zé)任與“刺破公司面紗”
有限責(zé)任VS股份公司
公司的獨(dú)立法人地位和權(quán)益保護(hù)
如何用好公司有限責(zé)任
不能逃避的股東責(zé)任

三、公司運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)管理與應(yīng)對策略
1、合同全過程風(fēng)險(xiǎn)管理
合同決定業(yè)務(wù)流程，業(yè)務(wù)流程產(chǎn)生內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)
合同風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生原因
合同風(fēng)險(xiǎn)的分類、識別
合同風(fēng)險(xiǎn)的防范策略
合同管理的流程
2、知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)與保護(hù)
專利、著作權(quán)、商標(biāo)
知識產(chǎn)權(quán)布局與企業(yè)戰(zhàn)略
3、企業(yè)勞動(dòng)用工合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防化解
勞動(dòng)關(guān)系的人身屬性決定了離職管理首先是情緒管理
如何通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁等方式有效解決勞動(dòng)糾紛
4、招投標(biāo)采購風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理
5、反商業(yè)賄賂、反腐敗風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理
反壟斷合規(guī)管理
反不正當(dāng)競爭合規(guī)管理

四、公司高管合規(guī)履職與企業(yè)家精神
1、任職資格與責(zé)任體系
董事、監(jiān)事、高級管理人員的任職資格與責(zé)任體系
董、監(jiān)、高的關(guān)聯(lián)交易的限制
公司機(jī)會
關(guān)聯(lián)董事表決回避
董、監(jiān)、高的賠償責(zé)任
董事責(zé)任保險(xiǎn)
2、首次界定勤勉義務(wù)
董、監(jiān)、高的禁止行為
將監(jiān)事全面納入忠實(shí)義務(wù)要求的范圍
董、監(jiān)、高的列席參加股東會義務(wù)
維護(hù)公司資本充實(shí)的責(zé)任
董、監(jiān)、高的競業(yè)禁止義務(wù)
3、風(fēng)險(xiǎn)防控與危機(jī)應(yīng)對
刑事風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任
重大法律糾紛的應(yīng)對策略
輿情管理與危機(jī)處理
課程重點(diǎn)與要點(diǎn)回顧

公司運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)課程