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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
《優(yōu)勢(shì)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力》工作坊
發(fā)布時(shí)間:2022-08-12 13:48:49
 
講師:梅森 瀏覽次數(shù):2921

課程描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:梅森    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

優(yōu)勢(shì)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力

課程背景
蓋洛普公司對(duì)人性及成功心理學(xué)研究了75年發(fā)現(xiàn),專注于運(yùn)用自身優(yōu)勢(shì)的人能很大程度發(fā)揮潛能——發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)工作的員工,工作敬業(yè)度比其他人高6倍,工作效能比其他人高67.8%,享有高質(zhì)量的生活比其他人高?3倍,而有效發(fā)揮員工優(yōu)勢(shì)的團(tuán)隊(duì),其盈利能力要比其他團(tuán)隊(duì)高8.9%。學(xué)習(xí)并掌握優(yōu)勢(shì)這門語言,已經(jīng)不僅僅是自我探索的成長(zhǎng)性需求,更是未來人性化組織需要掌握的管理視角。

學(xué)習(xí)目標(biāo):
分析34項(xiàng)克利夫頓優(yōu)勢(shì)主題才干如何影響個(gè)人以及職業(yè)成功;
識(shí)別每個(gè)人的主題才干在過去和未來生活中扮演的角色;
為在工作和生活中使用他們的突出才干制定策略和解決方案;
練習(xí)將標(biāo)志主題才干應(yīng)用到具體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)當(dāng)中去;
定義“弱勢(shì)才干”的概念,識(shí)別管理弱勢(shì)才干的策略;
運(yùn)用自己獨(dú)特的才干去實(shí)現(xiàn)更大的職場(chǎng)成功。

課程大綱:(第一天:解鎖優(yōu)勢(shì))
破冰與一天日程介紹
成功經(jīng)驗(yàn)與對(duì)蓋洛普對(duì)卓越的研究
才干的視角:
-什么是才干
-命名你的才干
克利夫頓優(yōu)勢(shì)主題探索
-什么是優(yōu)勢(shì)
-如何發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)
-如何將優(yōu)勢(shì)應(yīng)用在工作與生活中
-深入討論克利夫頓優(yōu)勢(shì)標(biāo)志主題報(bào)告
-將才干轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢(shì):成就卓越
才干探索
-才干的5條線索
-探索克利夫頓主題的多維層面
-優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域與主題互動(dòng):探索突出才干
弱勢(shì)才干管理
-弱勢(shì)才干與劣勢(shì)
-管理弱勢(shì)才干的方式:發(fā)展優(yōu)勢(shì)、管理劣勢(shì)
基于優(yōu)勢(shì)的溝通與知彼解己
-個(gè)人自我認(rèn)知的提升
-如何用優(yōu)勢(shì)快速了解你的合作伙伴?如何用優(yōu)勢(shì)找到你的*拍檔?如何用優(yōu)勢(shì)讓搭檔與你互補(bǔ)?
-如何快速了解你的團(tuán)隊(duì)風(fēng)格與團(tuán)隊(duì)交流方式的改善
我的目標(biāo)與我的優(yōu)勢(shì):提升個(gè)人效能的行動(dòng)計(jì)劃

課程大綱:(第二天:基于優(yōu)勢(shì)的高績(jī)效團(tuán)隊(duì))
領(lǐng)導(dǎo)者的團(tuán)隊(duì)使命
-探索才干主題對(duì)團(tuán)隊(duì)人際關(guān)系、績(jī)效表現(xiàn)和業(yè)務(wù)成果的影響。
-創(chuàng)建并了解團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)表格,基于優(yōu)勢(shì)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展。
-運(yùn)用的優(yōu)勢(shì)提高團(tuán)隊(duì)的工作效率和敬業(yè)度。
-基于優(yōu)勢(shì)的團(tuán)隊(duì)問題與挑戰(zhàn)的解決之道。
-推動(dòng)對(duì)團(tuán)隊(duì)集體才干的識(shí)別和討論,并幫助團(tuán)隊(duì)成員利用自己的才干,達(dá)到特定的績(jī)效目標(biāo)。

領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人修煉
-個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力風(fēng)格的自我認(rèn)知
-基于優(yōu)勢(shì)的個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展
-輔導(dǎo)員工了解他們的才干并
-輔導(dǎo)員工克服障礙、缺點(diǎn)和弱點(diǎn)
-基于優(yōu)勢(shì)的員工職業(yè)發(fā)展對(duì)話

基于優(yōu)勢(shì)打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的團(tuán)隊(duì)行動(dòng)計(jì)劃
-澄清團(tuán)隊(duì)目標(biāo)
-識(shí)別主要障礙
-共創(chuàng)解決方案
-落地行動(dòng)計(jì)劃

回顧與總結(jié)

優(yōu)勢(shì)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力


轉(zhuǎn)載:http://www.moqiwei.com/gkk_detail/276411.html

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    參加課程:《優(yōu)勢(shì)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力》工作坊

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梅森
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