王愷老師)
★ 云管科技總裁、云智教育合伙人之一
★ 北京市團委創(chuàng)業(yè)訓練營創(chuàng)業(yè)指導專家
★ 14年網(wǎng)絡(luò)游戲和互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗
★ 《GameWing》電子雜志主編
★ “原點計劃”合伙人
★ 《古劍奇譚》等知名游戲的互聯(lián)網(wǎng)功能部分產(chǎn)品經(jīng)理
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在體制沒人會告訴你的五件事。 1、恃才傲物是體制內(nèi)工作的大忌。如果領(lǐng)導非要在魚和熊掌之間做選擇...
老實人的特點是,規(guī)規(guī)矩矩,不懂變通,更不懂人情世故。職場上不僅僅有工作,更有復雜的人際關(guān)系,這才是讓...
在體制工作這三個規(guī)則是你的必修課。 1、凡事多匯報。不管什么事,只要領(lǐng)導安排了,就脫離了他的視...
如果你想早早的晉升,那么這四點處事之道,你要好好看。 1、不摻和和自己無關(guān)的事情。在老狐貍的觀...
為什么你積極干工作卻遭到同事的排擠,在某些體系內(nèi),新到一個單位,有時候越是積極扎實的工作,就越會遭到...
海爾的張瑞敏非常重視標準的建立,他曾經(jīng)說過,管理就是三件事,分別是制定標準輸出標準和檢查標準。所以企...
老板不要做好人,要做好企業(yè)家。什么是好人呢?不敢得罪人,不敢開除人,不敢懲罰員工最后做了好人,但是呢...
管理大師德魯克說,如果你不能量化一件事,你就無法去改進它,在企業(yè)里面參加會議,聽到最多的匯報就是業(yè)務...