課程描述INTRODUCTION
職業(yè)定位與生涯規(guī)劃



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
職業(yè)定位與生涯規(guī)劃
第一天:職業(yè)生涯規(guī)劃基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí);
第二天:模擬實(shí)戰(zhàn)。分組模擬制定職業(yè)生涯規(guī)劃、案例演繹。
第一講 職業(yè)定位與生涯規(guī)劃要素
一、發(fā)揮你的潛力
二、找到優(yōu)勢(shì)與潛在的弱點(diǎn)
三、確定目標(biāo)職業(yè)和發(fā)展路徑
四、內(nèi)職業(yè)生涯與外職業(yè)生涯
五、案例分析:生存需要策劃(社會(huì)分層現(xiàn)狀)
第二講 選擇比努力重要
一、到業(yè)績(jī)差的部門發(fā)光
二、到下屬公司發(fā)光
三、到新建立的公司或部門
四、案例(利益與競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)現(xiàn)實(shí))
五、小故事:企業(yè)的“*期望”(了解企業(yè)對(duì)員工的需求)
六、顛覆你的八個(gè)未來觀念。
第三講 職業(yè)成功的關(guān)鍵發(fā)揮優(yōu)勢(shì),控制弱點(diǎn)
一、天生優(yōu)勢(shì)是一個(gè)人優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵
二、選擇能充分發(fā)揮性格天賦優(yōu)勢(shì)的職業(yè)
三、揚(yáng)“性格天賦”之長(zhǎng),避“性格天賦”之短
四、中國古訓(xùn)的啟示
五、性格天賦與成功之道(成功人士案例)
第四講 *性格測(cè)試系統(tǒng)
一、*性格類型認(rèn)知自我
二、*性格系統(tǒng)五個(gè)維度
三、職業(yè)瓶頸分析
四、自己與外界相互影響的程度
五、案例(實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯規(guī)劃靠自我提高)
六、視頻案例(性格決定人生)
第五講 職業(yè)生涯規(guī)劃黃金階段
一、職業(yè)周期的表現(xiàn)
二、職業(yè)生涯黃金階段
三、個(gè)人因素對(duì)職業(yè)選擇的影響
四、影響職業(yè)生涯的環(huán)境因素
五、阻礙職場(chǎng)發(fā)展的五種表現(xiàn)
六、關(guān)注人生定位十大因素
七、視頻案例:(成功人士帶給我們的啟迪)
第六講 職業(yè)生涯規(guī)劃的制定
一、職業(yè)生涯規(guī)劃就是要有一樣拿得出手的技能(案例演示)
二、個(gè)人職業(yè)生涯SWOT分析
三、案例:職業(yè)調(diào)查及分析
四、規(guī)劃職業(yè)生涯六大主題
五、七步設(shè)計(jì)你的職業(yè)生涯
六、成功者與普通人最主要的差別是什么?(案例)
第七講 職場(chǎng)有規(guī)則,適者生存(職場(chǎng)案例)
一、反向思維九種觀念
二、十個(gè)職場(chǎng)新規(guī)則
三、邁過職業(yè)生涯五道坎
四、牢記職場(chǎng)潛規(guī)則(案例:杜拉拉求職記)
五、跳槽需慎重,那座山未必高(跳槽成敗分析案例)
六、讓你少奮斗三年的八條職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)
模擬實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:
1、分成若干小組,指定一名組長(zhǎng);
2、模擬職業(yè)調(diào)查,每個(gè)人對(duì)照案例調(diào)查的內(nèi)容分析自己;
3、對(duì)模擬案例——企業(yè)“*期望”進(jìn)行小組討論,并歸納本小組意見;
4、按照職業(yè)生涯規(guī)劃的內(nèi)容和步驟,模擬制定出“個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃書”;
5、小組范圍內(nèi)學(xué)習(xí)交流“個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃書”,并評(píng)比出前三名優(yōu)勝者;
6、根據(jù)分組情況,每個(gè)小組推選一至兩名代表,參加大會(huì)交流;
7、總結(jié)實(shí)戰(zhàn)模擬訓(xùn)練情況。
職業(yè)定位與生涯規(guī)劃
轉(zhuǎn)載:http://www.moqiwei.com/gkk_detail/252668.html
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