課程描述INTRODUCTION
戰(zhàn)略管理規(guī)劃課程
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 其他人員



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
戰(zhàn)略管理規(guī)劃課程
課程對象:企業(yè)決策層:CEO/董事長、企業(yè)核心管理層、業(yè)務(wù)帶頭人。
企業(yè)運營層:HRD、HRM、培訓(xùn)負責人、OD負責人。
建議每個企業(yè)5-8人,可以借此解決企業(yè)部分戰(zhàn)略問題。
注:課程信息僅供參考。本課程屬業(yè)界*認證產(chǎn)品,以開課前詳細邀請函為準,敬請期待。
課程收獲
帶著問題來,拿著方案走!
1、一套流程(戰(zhàn)略規(guī)劃到解碼的貫穿流程方案)
2、一套先進的理論體系(基于真實場景掌握BLM業(yè)務(wù)領(lǐng)先模型)
3、一套先進模板(基于領(lǐng)先實踐的接地氣的模板)
4、一對一輔導(dǎo)(知名戰(zhàn)略專家輔導(dǎo)與建議)
5、原汁原味的BLM業(yè)務(wù)領(lǐng)先模型透析教學(xué)(由原華為BLM導(dǎo)入原創(chuàng)團隊輔導(dǎo)授課)
課程特色
1、基于企業(yè)戰(zhàn)略真實問題和場景的混合式學(xué)習(xí):
戰(zhàn)略專家將會對每個企業(yè)的戰(zhàn)略痛點和實際問題進行解答和建議,同時給予不同的作業(yè)和過程輔導(dǎo)。
2、學(xué)習(xí)如何引導(dǎo)戰(zhàn)略洞察與戰(zhàn)略規(guī)劃:
如何深刻洞察所在行業(yè)的變化與大機會并基于洞察和意圖制定戰(zhàn)略規(guī)劃。
3、學(xué)習(xí)如何引導(dǎo)制定年度必贏之戰(zhàn):
如何緊密結(jié)合戰(zhàn)略規(guī)劃的結(jié)果,形成公司年度必贏之戰(zhàn)。
4、學(xué)習(xí)如何引導(dǎo)戰(zhàn)略解碼與落地:
在形成必贏之戰(zhàn)后,如何將戰(zhàn)略規(guī)劃的成果與必贏之戰(zhàn)分解成各部門的年度計劃以及如何進行落地推進。
學(xué)習(xí)模式
第一階段 戰(zhàn)略規(guī)劃引導(dǎo)學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)如何基于企業(yè)實際場景下的戰(zhàn)略規(guī)劃與引導(dǎo),并進行相關(guān)實踐練習(xí)。
第二階段 過程輔導(dǎo)
基于第一階段的作業(yè),由專家給予相關(guān)作業(yè)輔導(dǎo)
第三階段 戰(zhàn)略解碼引導(dǎo)學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)如何基于戰(zhàn)略規(guī)劃結(jié)果進行戰(zhàn)略解碼引導(dǎo),并進行相關(guān)實踐練習(xí)。最終通過實際演練考核獲取最終證書。
核心模型
專家簡介
原京東、百度導(dǎo)入BLM首席顧問、戰(zhàn)略與組織轉(zhuǎn)型專家 佛潔
實戰(zhàn)經(jīng)驗
在管理咨詢領(lǐng)域積累了超過10年的工作經(jīng)驗,曾服務(wù)于IBM GBS部門人力資本及領(lǐng)導(dǎo)力咨詢團隊,曾任職于荷蘭銀行,專注于大中型企業(yè)戰(zhàn)略升級與組織轉(zhuǎn)型規(guī)律的研究,創(chuàng)造性地將企業(yè)轉(zhuǎn)型與領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展緊密結(jié)合,為客戶提供戰(zhàn)略解碼、銷售轉(zhuǎn)型、文化落地及領(lǐng)導(dǎo)力等深度咨詢服務(wù)。在與客戶深度合作的過程中,善于運用BLM-業(yè)務(wù)領(lǐng)先模型(IBM和華為全球范圍內(nèi)高層團隊用于戰(zhàn)略制定與執(zhí)行聯(lián)接的方法與平臺),通過研討、輔導(dǎo)與賦能等方式,推動核心團隊戰(zhàn)略共識的基礎(chǔ)上,梳理戰(zhàn)略重點和實現(xiàn)路徑,解決落地過程中的關(guān)鍵組織和人員難題。
戰(zhàn)略管理規(guī)劃課程
轉(zhuǎn)載:http://www.moqiwei.com/gkk_detail/260253.html
已開課時間Have start time
戰(zhàn)略規(guī)劃內(nèi)訓(xùn)
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