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中國企業(yè)培訓講師
顧問式銷售技巧培訓
發(fā)布時間:2025-05-24 01:51:18
 
講師:呂春蘭 瀏覽次數(shù):2952

課程描述INTRODUCTION

顧問式銷售課程學習

· 銷售經(jīng)理· 區(qū)域經(jīng)理· 營銷總監(jiān)· 業(yè)務代表· 市場經(jīng)理

培訓講師:呂春蘭    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

顧問式銷售課程學習

課程背景:
顧問式銷售技巧(Consultative Selling Skills)是以客戶為中心,從最根本的客戶問題和客戶需求角度出發(fā),以給客戶帶來*價值為目的的高效銷售模式。
如今的銷售面臨著巨大的挑戰(zhàn):產(chǎn)品(服務)的同質(zhì)性高、價格競爭激烈。在這種惡劣競爭環(huán)境下,銷售人員仍然按照以往的模式說自己的產(chǎn)品有多好、服務有多棒,顯然是不能說服客戶的。顧問式銷售使銷售方式從以產(chǎn)品推銷為出發(fā)點的說服型推銷,向以幫助客戶解決問題為出發(fā)點的咨詢服務型銷售轉(zhuǎn)化。銷售的效果也從達成單筆交易,轉(zhuǎn)化為建立長期關系,成為真正的商業(yè)伙伴。
 
培訓對象
顧問式銷售適合于針對大客戶直接銷售的行業(yè),特別適用于汽車、房地產(chǎn)、通訊運營商、金融業(yè)、IT系統(tǒng)、顧問咨詢等行業(yè)。
適合人員為兩年以上銷售經(jīng)驗的負責解決方案銷售、大客戶銷售、項目式銷售的銷售人員以及負責管理銷售團隊的銷售經(jīng)理。
 
培訓目標
顧問式銷售技巧可以使銷售人員發(fā)揮真正的“顧問”功能,改變他們提出問題,談論產(chǎn)品(服務)的方式,使客戶通過提出問題來參與銷售過程。顧問式銷售能夠讓銷售人員真正成為一名信息的獲得者、需求的引導者、資源的提供者及業(yè)績的達成者。
在本課程中,學員將會學習和掌握顧問式銷售的操作流程和工作步驟,掌握顧問式銷售技巧中各個環(huán)節(jié)的重點技巧,尤其是掌握為客戶提供問題解決方案的技巧。具體達到如下目標:
提升客戶目標設定的能力,讓自己成為嗅覺敏銳的獵狗
熟悉客戶的采購流程,提升關鍵客戶人物選擇判斷跟蹤能力
了解客戶采購團隊各角色,提升與不同人物溝通應對、建立關系的能力
掌握客戶采購流程,知曉銷售推進各階段的應對方案
提升為客戶提供計劃書和解決方案的能力
提升綜合資源整合之能力
運用世界*的*N銷售模式,提升深度需求探尋的“問問題”的能力,了解潛在需求
運用世界*的FAB產(chǎn)品推薦話術和銷售演示能力,提升“產(chǎn)品演示與競標”的能力,直接提升銷售業(yè)績。
 
課程大綱
一、績效導向的銷售行為(2hrs)
1、專業(yè)銷售顧問特質(zhì)
破冰討論:銷售員面臨哪些挑戰(zhàn)?優(yōu)秀銷售顧問應該具備什么特質(zhì)?
引導出顧問式銷售與傳統(tǒng)銷售的差異,優(yōu)秀銷售顧問應具備的的心態(tài)理念、形象素質(zhì).
2、影響銷售業(yè)績的因素
界定、衡量、改進影響業(yè)績的主要因素;引導出R.A.C銷售績效管理模式
R(Result)=A(Activity)*C(Competence)
3、績效導向的銷售行為
引導討論:作為一個專業(yè)銷售員,需要專業(yè)度和行為面做何提升改善?從行為的方向、質(zhì)量、數(shù)量三個方面做出什么努力。
倒計法分析自己設定的業(yè)績目標需要投入的具體銷售行為。
二、銷售流程與過程控制(5hrs)
1、專業(yè)銷售的六大步驟
1) 專業(yè)的準備(Professional )
2) 銷售開啟拜訪(Approach & Opening )
3) 發(fā)現(xiàn)需求(Discovering Needs  )
4) 銷售說服與產(chǎn)品展示(Presentation & Demo)
5) 異議處理(Objection Handling)
6) 成功締結(Close)
2、顧問式銷售流程推進
■   為何有些項目跟進到一半無疾而終?為何突然跑出來一個絆腳石?為何銷售丟單都不知“死在哪里“?那是因為不了解客戶的采購流程,不知道項目型銷售跟進不同階段的關鍵要點。
■   銷售顧問需要完全熟悉客戶的采購流程,每一步驟恰到好處地控制與跟進,評估每一步的成功幾率。
■   本環(huán)節(jié)將結合企業(yè)具體銷售特征,用實際案例與表格工具學習銷售流程的步步推進。從客戶的采購流程八步驟出發(fā),探討我們銷售推進的“天龍八步”,以及每一步可能的銷售成功幾率。  
3、顧問式銷售九字真經(jīng)--找對人、說對話、做對事
“找對人”--找準人、找全人、找要人;建立客戶關系;
對技術買家、商務買家、終端買家、教練買家的四種應對策略
不同方法找到能幫助你實現(xiàn)項目銷售的“教練買家“
 “說對話”--對不同的角色說不同的關注點,對不同風格的客戶調(diào)整不同的溝通風格。
對不同類型的客戶差異化應對和關鍵人物之掌握。
“做對事”--找到自我核心競爭優(yōu)勢,教育客戶,“將樹種在客戶心中”并生根發(fā)芽。
              找準不同階段的關鍵要害,做“對“的事!
 
三、 深度需求挖掘的*N提問技巧(4hrs)
1、 傳統(tǒng)訪談模式的提問引導 
2、 *N銷售模式介紹
*N    Situation Question   情境性問題、 Problem Question  探究性問題Implication Question  暗示性問題、 Need-payoff Question   需求性問題
3、 *N實戰(zhàn)演練
如何提好問題?如何探索顧客隱性需求并使之成為明確需求?
顯示能力:如何有效地顯示產(chǎn)品?什么是銷售中最有說服力的成交因素?
預防拒絕:如何從對付拒絕轉(zhuǎn)為預防拒絕?預防拒絕發(fā)生的策略?
案例演習--演習訪談調(diào)查中戰(zhàn)術推進的步驟與*N模式訓練。
實戰(zhàn)應用演練/案例分析
 
四、 產(chǎn)品推薦---價值化銷售提案演示和競標(3hrs)
1、以目標為導向的銷售提案結構設計
■   競標或演示前的思考:想要說服誰?想要的最終結果是什么?
■   金字塔演示結構/POP提案結構--迅速呈現(xiàn)價值
■   找到自我優(yōu)勢與籌碼
2、銷售提案的價值呈現(xiàn)
■   FAB產(chǎn)品或方案推薦模(Feature, Advantage, Benefit)
■   (Benefit)價值突顯的銷售提案設計與演示
■   提案演練:有理有據(jù)搭柱子
3、銷售演示技巧presentation skill ?  
■   銷售演示演練    (請每組各派1-2個代表做銷售演示演練)
■   總結、問題與回饋

顧問式銷售課程學習


轉(zhuǎn)載:http://www.moqiwei.com/gkk_detail/246772.html

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    參加課程:顧問式銷售技巧培訓

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
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呂春蘭
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