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*企業(yè)管理專家，在領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)方面造詣很深，維瑞國際商務(wù)機(jī)構(gòu)資深專家，中國最早的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力訓(xùn)練師，國家職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證中心培訓(xùn)導(dǎo)師。曾在多家中外大型企業(yè)和組織擔(dān)任高級(jí)管理職務(wù)，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)非常豐富，為數(shù)百家香港和內(nèi)地企業(yè)制訂戰(zhàn)略規(guī)劃，建立高效管理系統(tǒng)，創(chuàng)建了一套獨(dú)特的增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭力的新模式，受到廣泛歡【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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創(chuàng)造性思維：提升領(lǐng)導(dǎo)力的法寶

    眾所周知：自我、對(duì)象、環(huán)境、目標(biāo)這四個(gè)要素構(gòu)成決策思維空間。同時(shí)，我們每個(gè)人都有自己的思維定勢(shì)那就是：我們每個(gè)人在思考的時(shí)候都有自己的思考習(xí)慣。每個(gè)人由于主客觀原因的不同，其出發(fā)點(diǎn)也大為不

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組織變革——從部門制到項(xiàng)目制

在前文《錢科宇：原來很多管理者缺乏“組織觀念”》中我們講到了組織的作用，那么組織架構(gòu)設(shè)計(jì)就是為了實(shí)現(xiàn)組織的作用，組織架構(gòu)是否合理，唯一的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)就是有沒有提高組織的效率。 組織的管理方式一：分工，專門人做專門事，重

錢科宇 2674 瀏覽次數(shù)

民營企業(yè)轉(zhuǎn)型變革消彌“二元化”

內(nèi)容簡介：進(jìn)入21世紀(jì)，越來越多的中國企業(yè)進(jìn)入“轉(zhuǎn)型變革期”。在轉(zhuǎn)型變革過程中，企業(yè)經(jīng)受變革陣痛，逐漸向規(guī)范化、現(xiàn)代化、國際化模式靠近。西方企業(yè)所走過的200年工業(yè)化之路，我們從1977年開始，僅僅只走了30余年。九同企管民企治理專家曾水良

曾水良 2485 瀏覽次數(shù)

高效企業(yè)管理軟件開發(fā)指南：構(gòu)建卓越的企業(yè)管理APP之路（2025版）

要清晰了解自己的APP軟件開發(fā)需求是什么，例如具體要實(shí)現(xiàn)的功能、目標(biāo)用戶群體等。接著，需要確定開發(fā)的系統(tǒng)平臺(tái)，是安卓還是iOS。隨后，要搭建相應(yīng)的開發(fā)環(huán)境，如對(duì)于iOS系統(tǒng)需要下載專門的開發(fā)環(huán)境。在硬件環(huán)境方面，使用蘋果電腦會(huì)更便于開發(fā)iO

qibi 102 瀏覽次數(shù)

什么是沙盤模擬培訓(xùn)？（講師：史廣青）

什么是沙盤模擬培訓(xùn)？ 沙盤培訓(xùn)是通過引領(lǐng)學(xué)員進(jìn)入一個(gè)模擬的競(jìng)爭性行業(yè)，由學(xué)員分組建立若干模擬公司，圍繞形象直觀的沙盤教具，實(shí)戰(zhàn)演練模擬企業(yè)的經(jīng)營管理與市場(chǎng)競(jìng)爭，在經(jīng)歷模擬企業(yè)3-4年的經(jīng)營活動(dòng)過程中提高管理者思維能力，尋找新的解決方案

史廣青 2640 瀏覽次數(shù)

法國諾曼底管理學(xué)院DBA博士學(xué)位班課程名師專訪

<p style="text-indent:2em;"> <span style="font-size:16px;">近期中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院教授，博士生導(dǎo)師，澳大利亞科

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中國制造“造韌性恒心”

大都中國企業(yè)日常管理中經(jīng)常出現(xiàn)這種情況：產(chǎn)品生產(chǎn)過程中突然出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量事故，總經(jīng)理馬上召開專門會(huì)議，提出解決方案。為避免以后類似情況再度發(fā)生，又制定出下一步防范措施，形成《會(huì)議決議》，并要求各部門按《會(huì)議決議》上的“一、二、三&

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肖海萍談中小民企規(guī)范化管理

改革開放以來，民營企業(yè)大起大落，起起伏伏，令人扼腕。據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，全國有70%以上的民營企業(yè)在轟轟烈烈中誕生，又在轟轟烈烈中死去，僅剩不到30%的民營企業(yè)能夠順利地迎來自己企業(yè)生命的第二春。 回顧過去，管理是企業(yè)發(fā)展的最大瓶頸，民企職

肖海萍 2482 瀏覽次數(shù)