三體(體悟.體驗.體察)講師----王世勛
王世勛講師長年致力于輔導(dǎo)企業(yè)、改善績效、融洽管理、促進(jìn)合作,擁有豐富企業(yè)管理、教育訓(xùn)練的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗。是實(shí)務(wù)結(jié)合理論的實(shí)戰(zhàn)派講師,授課風(fēng)格生動活潑、幽默風(fēng)趣,課程內(nèi)容豐富精彩、實(shí)用有效。
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我早說了今年是微博年,這不,繼王寶強(qiáng)、郭德綱、曹云金、劉愷威、林丹之后,馮大導(dǎo)與萬達(dá)少主又撕上了。引來華誼兄弟老板王中磊跟帖,一時間,江湖風(fēng)起云涌。網(wǎng)友調(diào)侃:萬達(dá)只派出了王思聰,華誼全體都上了,吃瓜群眾還都站了萬達(dá)。這背后到底牽涉到哪些
銷售團(tuán)隊如何設(shè)計薪酬績效方案才能激勵銷售人員努力達(dá)成銷售目標(biāo),或超額達(dá)成銷售目標(biāo)呢? 在這里要申明一下我不是要給大家講如何設(shè)計薪酬績效方案,我是想站在銷售管理的角度和大家分享如何用薪酬績效方案促進(jìn)銷售業(yè)績增長和銷售人才培養(yǎng)。 疫情期間個
【背景介紹】 前幾天,一位群友在群里發(fā)了一個剛剛發(fā)生的案例,尋求大家的建議。案例如下: 剛發(fā)生的案例——如果你是經(jīng)理—— 業(yè)務(wù)部小趙和司機(jī)小錢出去送貨,到目的地,客戶工廠剛好是下班時間,要
作為面試官每年面試測評幾百個高管,只需問四個問題就能判斷其能力高低。 一、問 “你遇到過最難的事是什么”。通過回答可知其處理難事的程度以及難事發(fā)生的時期,若回答的事簡單或難事發(fā)生在早期或多年前??赡苣芰Σ蝗绾啔v
在2025年的曙光中,一場盛大的企業(yè)培訓(xùn)大會即將在黑河拉開帷幕。這場大會旨在匯聚行業(yè)精英,分享前沿理念,提升企業(yè)競爭力。以下是大會的詳細(xì)日程安排,以表格形式呈現(xiàn),便于參會者了解和規(guī)劃。 時間段 活動內(nèi)容 主講人 地點(diǎn)
在2025年的企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域,黑瞳企業(yè)培訓(xùn)中心迎來了一次全新的升級。以下是關(guān)于這次升級的詳細(xì)內(nèi)容,通過豐富的表格形式呈現(xiàn),以供參考。 表格1:2025黑瞳企業(yè)培訓(xùn)升級項目概覽 項目名稱 課程體系優(yōu)化
一般談到企業(yè),就會說到經(jīng)營管理,經(jīng)營和管理似乎是相互交融的水與乳,分不清誰是誰,也看不到二者有什么樣的區(qū)別。經(jīng)常在管理前線出沒的你知道經(jīng)營與管理有什么區(qū)別嗎?一起來聊聊。 1、經(jīng)營是市場功,管理是內(nèi)功,要外抓市場,內(nèi)抓企業(yè)。 2
在2025年的曙光中,黑河企業(yè)管理培訓(xùn)迎來了全新的啟航。為了更好地服務(wù)企業(yè)和個人,提升管理水平和業(yè)務(wù)能力,以下是對黑河企業(yè)管理培訓(xùn)全新啟航的詳細(xì)介紹。 序號 培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)目標(biāo) 適用對象 1 企業(yè)戰(zhàn)略