畢業(yè)于清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院,*項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)項(xiàng)目管理專家;
曾在金蝶、用友、清華紫光等上市公司任高管,在北大縱橫、和君咨詢等知名咨詢公司任合伙人;
多年的管理咨詢經(jīng)驗(yàn);
多年TMT行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
多年企業(yè)高管任職經(jīng)驗(yàn),三位一體可以給客戶提供更全面的價(jià)值;
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隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的深度融合,魚臺(tái)縣以電商企業(yè)管理培訓(xùn)為抓手,探索出一條“技能賦能+產(chǎn)業(yè)升級(jí)”的特色路徑。通過(guò)整合資源、高校智庫(kù)與企業(yè)需求,魚臺(tái)構(gòu)建了覆蓋短視頻運(yùn)營(yíng)、直播推廣、供應(yīng)鏈管理等全鏈條的培訓(xùn)體系,助力傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。據(jù)
一、主流招聘平臺(tái)及崗位概覽 1. 智聯(lián)招聘/JobUI 崗位類型:企業(yè)管理顧問、教學(xué)管理、新媒體運(yùn)營(yíng)、語(yǔ)言教師(如韓語(yǔ)、日語(yǔ))、客戶服務(wù)類崗位等。 薪資范圍:3.8K-10.1K,部分高薪崗位如語(yǔ)言教師可達(dá)10.1K。 企業(yè)示例:吉
在數(shù)字經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)升級(jí)的雙重驅(qū)動(dòng)下,長(zhǎng)春的企業(yè)管理培訓(xùn)市場(chǎng)正迎來(lái)前所未有的發(fā)展機(jī)遇。從傳統(tǒng)的人力資源管理到AI賦能的智能決策,從戰(zhàn)略規(guī)劃到精益生產(chǎn),多元化的課程體系與實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向的培訓(xùn)模式,成為本地企業(yè)突破管理瓶頸、重塑競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵抓手。、高校與
一、核心課程體系與內(nèi)容 長(zhǎng)松企業(yè)管理培訓(xùn)以《長(zhǎng)松組織系統(tǒng)》為核心,涵蓋企業(yè)管理的七大核心模塊,通過(guò)工具化、系統(tǒng)化的方式幫助企業(yè)構(gòu)建管理體系,核心內(nèi)容包括: 1. 組織架構(gòu)與戰(zhàn)略規(guī)劃 組織機(jī)構(gòu)圖設(shè)計(jì)、企業(yè)愿景規(guī)劃、戰(zhàn)略目標(biāo)分解(如五年發(fā)
魚臺(tái)縣在信息化企業(yè)管理培訓(xùn)方面采取了一系列措施,結(jié)合政策支持、專題培訓(xùn)和校企合作等方式,推動(dòng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展。以下是相關(guān)舉措及成果的 一、政策支持與規(guī)劃引領(lǐng) 1. 工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)與數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略 魚臺(tái)縣將工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)作為推動(dòng)企業(yè)信
<p style="text-indent:2em;"> <span style="font-size:16px;">近期中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院教授,博士生導(dǎo)師,澳大利亞科
在數(shù)字經(jīng)濟(jì)全面滲透產(chǎn)業(yè)變革的浪潮中,魚臺(tái)縣以"數(shù)字住建"建設(shè)規(guī)劃為軸心,率先構(gòu)建起貫穿企業(yè)管理全鏈條的智能化培訓(xùn)體系。這座魯西南小城正通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的創(chuàng)新模式,打破傳統(tǒng)培訓(xùn)的時(shí)空壁壘,將企業(yè)管理能力提升與城市數(shù)字化轉(zhuǎn)型深度融合,形成了獨(dú)具特色
少林派作為江湖的第一大門派,它的成功,對(duì)企業(yè)管理有可借鑒之處.自從北魏時(shí)創(chuàng)建起,歷經(jīng)各朝代的更替興衰,依然屹立于江湖而千年不倒。近年來(lái)在方丈釋永信的領(lǐng)導(dǎo)下,其擴(kuò)張之勢(shì)更是迅猛無(wú)比。2008年底少林寺還托管了昆明4座千年古剎,搞起了多基地專業(yè)