企業(yè)類型 | 企業(yè)名稱 | 排名 | 人氣 | 規(guī)模 | 成立時間 | 主營業(yè)務(wù) | 服務(wù)區(qū)域 | 服務(wù)優(yōu)勢 | 服務(wù)流程 | 價格/工資 | 其他信息 |
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企業(yè)管理培訓(xùn)公司(聊城) | 聊城高級財(cái)經(jīng)職業(yè)學(xué)校 | - | 2 | - | - | - | - | - | - | - | - |
濟(jì)南藍(lán)恩企業(yè)管理咨詢有限公司 | - | 2 | - | - | - | - | - | - | - | - | |
企業(yè)管理與MBA培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu) | 未提及具體名稱 | - | - | - | - | emba培訓(xùn)班,課程涵蓋戰(zhàn)略管理、市場營銷、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等;提供專題講座、企業(yè)參訪等活動 | 以聊城為中心,輻射周邊區(qū)域 | 團(tuán)隊(duì)成員教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、學(xué)術(shù)背景深厚,能將理論與實(shí)踐結(jié)合;教學(xué)質(zhì)量卓越,服務(wù)貼心 | - | - | 助力企業(yè)培養(yǎng)實(shí)戰(zhàn)型管理者 |
員工培訓(xùn)公司 | 未提及具體名稱 | - | - | - | - | 三位一體員工培訓(xùn)模式(軍事訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)一體化) | - | 培訓(xùn)形式創(chuàng)新,與公司實(shí)際情況結(jié)合緊密;計(jì)劃嚴(yán)密、組織周密;了解員工心態(tài) | - | - | 軍訓(xùn)提升員工責(zé)任感、執(zhí)行力等;拓展訓(xùn)練觸動員工內(nèi)心,提升忠誠度;企業(yè)內(nèi)訓(xùn)解決具體問題 |
企業(yè)管理公司(聊城) | 山東北斗科技信息咨詢有限公司 | Top15 | 1 | 50 - 99人 | 8年 | 環(huán)評、管理咨詢、企業(yè)管理、水土保持方案咨詢 | - | - | - | 工資(¥6.7K) | - |
山東一得管理咨詢有限公司 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | |
企業(yè)培訓(xùn)公司(山東) | 山東原和人力資源有限公司 | Top90 | - | - | - | - | - | - | - | - | 數(shù)據(jù)每天更新,按人氣排名,行業(yè)標(biāo)簽僅供參考 |
山東原和人力資源有限公司(重復(fù)提及) | Top90 | - | - | - | - | - | - | - | - | 數(shù)據(jù)每天更新,按人氣排名,行業(yè)標(biāo)簽僅供參考 | |
拓展訓(xùn)練俱樂部 | 慧源拓展訓(xùn)練俱樂部 | - | - | - | - | 員工培訓(xùn) | 聊城 - 創(chuàng)業(yè)大廈B塔412/413 | 專業(yè)服務(wù),品質(zhì)鑄就輝煌;價格體系科學(xué);持續(xù)學(xué)習(xí),團(tuán)隊(duì)能力與時俱進(jìn);積極追蹤反饋,提升客戶滿意度 | 問題溝通、可行性分析、服務(wù)報價、跟進(jìn)服務(wù)進(jìn)度、結(jié)果驗(yàn)收、專業(yè)售后 | - | - |
其他管理培訓(xùn)學(xué)校 | 聊大研究所譽(yù)遠(yuǎn)培訓(xùn)學(xué)校 | - | - | - | - | 實(shí)賬班、會計(jì)考證、計(jì)算機(jī)二級OFFICE、會計(jì)實(shí)賬班、會計(jì)基礎(chǔ)班、電腦設(shè)計(jì)、英日韓語班等 | 聊城 | 品質(zhì)服務(wù),鑄就品牌魅力;一心一意,服務(wù)周到;專業(yè)服務(wù),贏得信任;定價靈活;專業(yè)團(tuán)隊(duì),問題解決迅速;反饋處理得當(dāng),增強(qiáng)客戶信任感 | 預(yù)約服務(wù)、資料提交、報價與談判、加快服務(wù)進(jìn)度、服務(wù)順利結(jié)束、品質(zhì)售后 | - | 主講老師王老師是公司財(cái)務(wù)總監(jiān),十余年會計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) |
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 未提及具體名稱 | - | - | - | - | 體驗(yàn)式互動性強(qiáng)的企業(yè)內(nèi)訓(xùn),可定制課程;全國各地上門服務(wù) | 全國各地 | 培訓(xùn)采用互動方式,強(qiáng)調(diào)實(shí)際案例研究和模擬實(shí)戰(zhàn)演練;可根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求定制課程;提供上門培訓(xùn)與指導(dǎo)服務(wù) | - | - | - |
教育科技類企業(yè)(聊城) | 聊城市安科安全生產(chǎn)教育科技中心 | - | 1 | 未知 | 18年 | IT培訓(xùn)、環(huán)境監(jiān)測、教育科技、職業(yè)衛(wèi)生評價、技術(shù)咨詢 | - | - | - | 工資(¥5.3K) | - |
山東心享優(yōu)品電商科技有限公司 | - | 2 | 少于50人 | 3年 | 教育科技、招聘 | - | - | - | 工資(¥7.7K),招聘增長(-37.29%) | - | |
山東藍(lán)彩天下教育科技有限公司 | - | 3 | 100 - 499人 | 5年 | 教育科技 | - | - | - | 工資(¥5.3K) | - | |
聊城市東昌府區(qū)儒師教育培訓(xùn)學(xué)校有限公司 | - | 4 | 50 - 99人 | 9年 | 教育科技、學(xué)校、中學(xué)培訓(xùn)學(xué)校 | - | - | - | 工資(¥7.0K),招聘(1) | - | |
山東祥成教育科技有限公司 | - | 5 | 50 - 99人 | 4年 | 教育科技 | - | - | - | - | - | |
聊城市睿智電子科技有限公司 | - | 6 | 50 - 99人 | 15年 | 電子廠/電子、臺燈、人工智能、智慧教育、創(chuàng)客教育 | - | - | - | - | - | |
聊城市聰明兔幼兒園 | - | - | 50 - 99人 | - | 教育科技、幼兒園培訓(xùn) | - | - | - | - | - | |
山東省聊城市祥云盛世企業(yè)管理咨詢有限公司 | - | 8 | 100 - 499人 | 14年 | 管理咨詢、企業(yè)管理、企業(yè)培訓(xùn)、教育科技、品牌策劃 | - | - | - | - | - | |
聊城智適應(yīng)教育科技有限公司 | - | 9 | 少于50人 | 8年 | 教育科技 | - | - | - | - | - | |
山東點(diǎn)睛教育科技有限公司 | - | 10 | 50 - 99人 | 5年 | IT培訓(xùn)、醫(yī)考、教育科技 | - | - | - | 工資(¥-) | - | |
財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)學(xué)校 | 聊大譽(yù)遠(yuǎn)學(xué)校 | - | - | - | - | 會計(jì)考證、計(jì)算機(jī)二級OFFICE、會計(jì)實(shí)賬班、會計(jì)基礎(chǔ)班、電腦設(shè)計(jì)、英日韓語班等 | 聊城 | 以客戶為核心,提供流暢服務(wù)體驗(yàn);熱情周到 | - | - | 9月有多門課程開課 |
未提及具體名稱(業(yè)余班) | - | - | - | - | 會計(jì)實(shí)操培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)外賬、財(cái)務(wù)報稅、初級會計(jì)、中級會計(jì)、注冊會計(jì)培訓(xùn)等 | 聊城 - 東昌府 | - | - | - | 學(xué)習(xí)時間有白班、晚班、周末班,多家校區(qū)可就近學(xué)習(xí) | |
中國企業(yè)管理培訓(xùn)行業(yè)地區(qū)分布 | 多個地區(qū) | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 北京占比14.9%(64)、廣州占比9.8%(42)、深圳占比7.2%(31)等多個地區(qū)有分布 |
備注: - 部分企業(yè)信息文章中未明確提及,表格中以“-”表示。 - 企業(yè)管理培訓(xùn)相關(guān)企業(yè)的排名依據(jù)部分不同,如山東企業(yè)培訓(xùn)公司排名Top90是根據(jù)用戶瀏覽行為,數(shù)據(jù)每天更新,按人氣排名;聊城企業(yè)管理公司排名Top15人氣排名情況未詳細(xì)說明排名規(guī)則。 - 各企業(yè)的服務(wù)優(yōu)勢、服務(wù)流程等信息為文章中提及的內(nèi)容,不同企業(yè)在這些方面可能存在更多未提及的特點(diǎn)。
術(shù)語解釋: - emba培訓(xùn)班:高級管理人員工商管理碩士培訓(xùn)班,主要面向企業(yè)高級管理人員,旨在提升他們的管理能力和綜合素質(zhì)。 - 三位一體員工培訓(xùn)模式:將軍事訓(xùn)練、拓展訓(xùn)練、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)三種方式有效結(jié)合的培訓(xùn)模式,通過不同方式提升員工的不同能力和素質(zhì)。 - 體驗(yàn)式互動性強(qiáng)的企業(yè)內(nèi)訓(xùn):在培訓(xùn)過程中采用邊培訓(xùn)邊與學(xué)員互動的方式,充分調(diào)動學(xué)員參與,并強(qiáng)調(diào)實(shí)際案例研究和模擬實(shí)戰(zhàn)演練,與傳統(tǒng)理論課堂式培訓(xùn)不同。
轉(zhuǎn)載:http://www.moqiwei.com/zixun_detail/383453.html