如何快速的了解領(lǐng)導？
第一，領(lǐng)導眼里的“能人”。只要是和他不是一伙的，就一定會警惕和打壓，有重要任務(wù)的時候，哄著做，才能確保領(lǐng)導他自己能交差，大部分的好處和利益只會給他自己的心腹。
第二，領(lǐng)導眼里的“告嘴婆”。是能做領(lǐng)導的耳目，能替領(lǐng)導監(jiān)控下屬的動態(tài)，能讓領(lǐng)導對辦公室的風吹草動了如指掌，能為領(lǐng)導想收拾的人找個好借口。
第三，領(lǐng)導眼里的“自己人”。是幫他管理團隊的核心骨干，升職加薪，好利益好資源，甚至好人脈，都是優(yōu)先分配，能力強弱弱的，真的不重要，忠心和穩(wěn)定才是壓倒一切。
第四，領(lǐng)導眼里的“同級”。對方再厲害，也堅決不認可，彼此之間永遠是競爭關(guān)系，從來不會看順眼，若發(fā)現(xiàn)有下屬欣賞除出自己以外的領(lǐng)導，呵呵，必定會懷恨在心，一定會打擊報復。
第五，領(lǐng)導眼里的“聰明人”。不該問的不問，不該說的不說，不該做的不做，不該想的不想，不該要的當然也不能要。
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