精細(xì)化人力資源管理學(xué)習(xí)
大數(shù)據(jù)時(shí)代的績(jī)效管理學(xué)習(xí)
精細(xì)化人力資源管理課程
數(shù)字化轉(zhuǎn)型下的HR管理
HR數(shù)據(jù)管理公開課程培訓(xùn)班
上海hr培訓(xùn)
大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)流程改善課程課程對(duì)象:企業(yè)中層特別概述:講師以如何對(duì)一個(gè)實(shí)際企業(yè)實(shí)際流程改善為主線,運(yùn)用實(shí)際案例對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的流程如何進(jìn)行改善進(jìn)行透徹分析,并且講述如何通過(guò)大數(shù)據(jù)管理來(lái)評(píng)。把個(gè)人經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化成企
上海執(zhí)行力管理培訓(xùn)
企業(yè)管理技巧培訓(xùn)
采購(gòu)管理和采購(gòu)成本控制課程課程概述通過(guò)講師與學(xué)員共同制作并完成實(shí)際案例為主線,對(duì)大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析實(shí)用技術(shù)進(jìn)行透徹分析,系統(tǒng)講解采購(gòu)計(jì)劃\采購(gòu)價(jià)格管理\培訓(xùn)談判策略\帳期控制分析中的大數(shù)據(jù)體系建立和應(yīng)用方
如何提升PPT完善管理報(bào)告技巧培訓(xùn)
電商爆款培訓(xùn)
企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理與數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)
爆款營(yíng)銷培訓(xùn)課程收益55度杯,大嘴猴等品牌幕后推手,分享爆款營(yíng)銷的秘訣和方法,幫助學(xué)員找到每家企業(yè)產(chǎn)品的引爆點(diǎn),讓銷量指數(shù)增加培訓(xùn)對(duì)象企業(yè)高管、產(chǎn)品戰(zhàn)略、營(yíng)銷負(fù)責(zé)人課程內(nèi)容前言1.消費(fèi)者主權(quán)的來(lái)由2.
用戶研究培訓(xùn)課程課程背景:在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下,消費(fèi)者的需求發(fā)生重大變化。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的用戶價(jià)值遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于交易價(jià)值,‘經(jīng)營(yíng)用戶的企業(yè)’才有核心競(jìng)爭(zhēng)力。用戶經(jīng)營(yíng)離不開用戶研究(UserSt
大數(shù)據(jù)時(shí)代的銷售行為管理公開課
大數(shù)據(jù)時(shí)代銷售管理培訓(xùn)
數(shù)據(jù)化銷售實(shí)戰(zhàn)課程 課程概述:大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái),使得營(yíng)銷數(shù)據(jù)的取得由片面的拓展成全面的,由統(tǒng)計(jì)級(jí)的變成在線的。本課程通過(guò)講師在大數(shù)據(jù)時(shí)代環(huán)境下建立一個(gè)企業(yè)營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)實(shí)際案例為主線,以企業(yè)實(shí)戰(zhàn)數(shù)