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講師背景
中國人民大學人力資源管理研究生
中國人民大學商學院 MBA
實戰(zhàn)型績效管理專家
互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型咨詢式培訓師
中國中小企業(yè)“專精特新”產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟常務委員
北京大學經(jīng)濟學院、北大匯豐商學院、首都經(jīng)貿(mào)大學、中華女子學院特聘講師
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在做事的過程中，我們注意到很多人的興奮點是不一樣的。有的人是鼓勵型的人，告訴大家，大家都很棒。有的人...
你的企業(yè)和團隊如果遇到人才結(jié)構(gòu)老化，多數(shù)不勝任者占據(jù)公司的主要領導職位，人才戰(zhàn)略產(chǎn)生管理內(nèi)耗這個問題...
好的戰(zhàn)略為什么很難執(zhí)行到位呢？一般都是戰(zhàn)略溝通不夠充分。 1、戰(zhàn)略的個性化溝通。戰(zhàn)略是企業(yè)要實...
你的企業(yè)和團隊如果遇到，你作為老板有清晰的企業(yè)發(fā)展方向，但是沒有力量執(zhí)行，而員工有力量，卻總是找不到...
你的企業(yè)和團隊如果遇到公司高層思想不統(tǒng)一，各自為政，相互拆臺，這個問題，你會怎么辦呢？結(jié)合多年輔導企...
樊珍
李振濤
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陳祿
謝建祥
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陳齊
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