以下為專業(yè)、全面的供應(yīng)商績效考核表模板,適用于企業(yè)采購與供應(yīng)鏈管理,包含核心指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)及等級評定體系。結(jié)合行業(yè)實(shí)踐與多家企業(yè)模板設(shè)計(jì)(參考來源:、、)。
供應(yīng)商績效考核表
基本信息
| 項(xiàng)目 | 內(nèi)容 |
||--|
| 供應(yīng)商名稱 | ____________________ |
| 考核周期 | ______年___季度/年度 |
| 考核日期 | ______年___月___日 |
| 負(fù)責(zé)人 | ____________________ |
核心考核指標(biāo)與評分標(biāo)準(zhǔn)
(總分100分,權(quán)重可根據(jù)行業(yè)調(diào)整)
| 考核維度 | 指標(biāo) | 權(quán)重 | 評分標(biāo)準(zhǔn) | 得分 |
|--
| 質(zhì)量表現(xiàn) (40%) | 來料批次合格率 | 20% | `(合格批次/總批次)×100%`:≥98%得滿分,每降1%扣2分。 | ______ |
| | 來料抽檢缺陷率 | 10% | `(缺陷數(shù)/抽檢總數(shù))×100%`:≤2%得滿分,每增0.5%扣2分。 | ______ |
| | 質(zhì)量問題響應(yīng)速度 | 10% | 24小時(shí)內(nèi)響應(yīng)得滿分,每延遲1天扣3分。 | ______ |
| 交付表現(xiàn) (30%) | 訂單準(zhǔn)時(shí)交付率 | 15% | `(準(zhǔn)時(shí)交付訂單數(shù)/總訂單數(shù))×100%`:≥95%得滿分,每降2%扣2分。 | ______ |
| | 交貨周期穩(wěn)定性 | 10% | 實(shí)際周期與約定周期偏差≤3天得滿分,每超1天扣1分。 | ______ |
| | 緊急訂單滿足率 | 5% | 達(dá)成率100%得滿分,每降5%扣1分。 | ______ |
| 成本與服務(wù) (20%)| 價(jià)格競爭力 | 10% | 對比市場均價(jià):低于5%以上得滿分,持平得6分,高于5%以上得0分。 | ______ |
| | 合作成本優(yōu)化提案 | 5% | 年度提交≥2次有效方案得滿分,1次得3分,無提案得0分。 | ______ |
| | 售后服務(wù)滿意度 | 5% | 投訴解決率100%且無重復(fù)問題得滿分,每1次未解決扣2分。 | ______ |
| 技術(shù)配合 (10%) | 技術(shù)支持響應(yīng)度 | 5% | 產(chǎn)品改進(jìn)/技術(shù)咨詢48小時(shí)內(nèi)反饋得滿分,每延遲1天扣1分。 | ______ |
| | 新產(chǎn)品開發(fā)參與度 | 5% | 主動(dòng)參與項(xiàng)目并貢獻(xiàn)方案得滿分,被動(dòng)配合得3分,不參與得0分。 | ______ |
等級評定
| 總分區(qū)間 | 等級 | 處理措施 |
|--|-|--|
| ≥90分 | A(優(yōu)秀) | 增加訂單份額,優(yōu)先合作新品開發(fā)。 |
| 80-89分 | B(良好) | 維持合作,提出改進(jìn)建議。 |
| 60-79分 | C(合格) | 減少訂單,3個(gè)月內(nèi)完成整改復(fù)查。 |
| <60分 | D(不合格)| 暫停合作,啟動(dòng)替代供應(yīng)商開發(fā)。 |
改進(jìn)要求
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1. 質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng):_________________________________________________________
2. 交付改進(jìn)項(xiàng):_________________________________________________________
3. 成本優(yōu)化建議:_______________________________________________________
4. 整改時(shí)限:______年___月___日前反饋行動(dòng)計(jì)劃。
簽字確認(rèn)
| 考核人簽字 | 供應(yīng)商代表簽字 | 日期 |
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| ________________ | __________________ | ______年___月___日 |
使用說明
1. 數(shù)據(jù)來源:質(zhì)量數(shù)據(jù)來自QC報(bào)告,交付數(shù)據(jù)來自物流系統(tǒng),服務(wù)數(shù)據(jù)來自采購部門記錄。
2. 考核頻率:建議季度考核+年度總評,戰(zhàn)略供應(yīng)商可每月跟蹤關(guān)鍵指標(biāo)。
3. 動(dòng)態(tài)調(diào)整:企業(yè)可根據(jù)行業(yè)特性調(diào)整權(quán)重(如食品行業(yè)加重質(zhì)量,電商行業(yè)側(cè)重交付速度)。
4. 模板擴(kuò)展:
> 提示:完整Excel模板可下載:[熊貓辦公-供應(yīng)商績效考核表] 或 [工圖網(wǎng)-供應(yīng)商績效考核表] ,支持自動(dòng)計(jì)算得分與評級。
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