9年的咨詢行業(yè)的高層管理經(jīng)驗,近6年的內(nèi)訓及公開課講授經(jīng)驗,5年私營企業(yè)經(jīng)營者管理以驗。
多年服務(wù)于房地產(chǎn)行業(yè)、通信行業(yè)、金融業(yè)、制造業(yè)、酒店服務(wù)業(yè)、IT行業(yè)、服裝行業(yè)、快速消費品以及人力資源獵頭、培訓咨詢等行業(yè)擁有豐富的企業(yè)問題診斷及解決經(jīng)驗。
擅于把企業(yè)管理與性格心理學理念融【點擊詳細】
我不知道有多少朋友像我一樣,從小就被定義成了不合群的內(nèi)向性格。明明只是一種普通的性格類型,但是內(nèi)向性格這么多年卻被安上了無數(shù)的性格缺陷的帽子。打小就是這樣,不管我取得什么好成績,什么大進步,老師嘴里都是那句,這孩子哪兒都好,就是性格有點內(nèi)向
我們來聊一聊九型人格對事業(yè)的影響,有的學員說老師,我原來給領(lǐng)導當秘書,我做事特別細心,然后領(lǐng)導也特別喜歡我。然后領(lǐng)導把我?guī)У?,讓我?guī)б粋€業(yè)務(wù)部門,我根本給那些人員工,就下不了命令。然后我覺得對他們好,我就幫助他們解決問題,結(jié)果他們不買賬,他
你可能總是聽說性格決定成敗,性格決定幸福,但是從來沒有人告訴過你什么性格會成,什么性格會敗。我給你們多講幾種特別常見的性格缺陷。如果你剛好覺得自己的性格或多或少有點問題,請你一定要看到最后。雖然轉(zhuǎn)變性格很難,但是至少我們可以有目的的緩解這些
朋友圈是一個真實的社交網(wǎng)絡(luò),你能和同學、朋友、同事、校友、老鄉(xiāng)保持親密的聯(lián)系,了解他們的最新狀態(tài);和好友一起分享照片、視頻、生活工作上的點滴等等。近年有人提出移動互聯(lián)時代重要的概念“社群經(jīng)濟”,不夸張地說,微信就是一
如果你是這六種性格,一定要注意了,更要注意的是,別把孩子養(yǎng)成這樣。 1、心里藏不住事兒。一點小事兒就搞得人盡皆知,沒有城府,這很容易被別人拿到話柄,這是典型的背鍋人,性格吃虧是早晚的事兒。 2、受不了一點點委屈,別人說你一句,你
簡單易懂的團隊成員性格分析法。在我們的日常工作當中會有團隊成員分析的方法會有很多。比如說顏色分析法,紅黃綠藍分別代表什么樣的一個性格。還有動物分析法,比如說老虎孔雀分別代表什么樣的一個性格。但是我們好像很難記住它,究竟會代表什么性格來著。所
這個世界上有這么一種人,他們真心的希望身邊的周圍的人都高興,做事兒不求回報,把別人的需求放在第一位,卻總是忽略自己的感受。你聽到這兒,一定覺得他們不是當代活佛嗎?還真不是,他們內(nèi)心其實很痛苦,因為他們必須要持續(xù)的陷入這種討好別人的怪圈,無能
職場上什么性格的人最容易飛黃騰達呢? 1、性格外向,情商很高,很懂人情世故,很會做人,跟同事關(guān)系都搞得不錯,人緣非常好的,容易飛黃騰達。這樣的人能團結(jié)同事,能駕馭下屬,有領(lǐng)導能力,很容易受到上司的喜歡。 2、成熟穩(wěn)重,靠譜有責任