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演講力培訓

職場痛點：
.明明很有想法，但就是不敢說、不會說，開會的時候坐在角落，一言不發(fā)，讓領導誤以為您很平庸，您冤不冤？
.明明工作沒少做，但一匯報時心里就發(fā)憷，說也說不清楚，講也講不明白，讓領導誤以為您混日子，您虧不虧？
.明明有升遷的機會，但因為不敢在大家面前講話，過不了競聘演講關，職務原地踏步，薪水常年不漲，您堵不堵？
.明明方案做得很精彩，但一和客戶面對面溝通就緊張心慌，支支吾吾磕磕絆絆，說明方案和過關一樣，您難不難？
.明明輪到您發(fā)言，但因為怕講不好不敢上臺，只能千方百計找出各種借口，甚至東躲西藏逃避講話，您累不累？
.工作例會要發(fā)言、匯報工作要發(fā)言、溝通情況要發(fā)言、年末述職要發(fā)言、求職面試要發(fā)言……行走職場，每天都必須要說話，而這其中很大一部分是演講！
演講，就是一個人面對三個及三個以上的聽眾發(fā)表有目的的、連貫性的講話。
.職場人士不會演講，后果很嚴重！
.權威調(diào)查顯示，職場人士60%以上的工作需要借助演講來完成，將近90%的職場人士或多或少地存在著演講恐懼癥，100%的職場人士都有接受演講訓練、提升演講能力的必要。
.您想擺脫不敢上臺的尷尬嗎？
.您想克服說不好話的困擾嗎？
.您想解決不會演講的難題嗎？
.您想找到好工作、升職加薪嗎？

課程大綱：
一、破冰之旅——演講力基礎班課程設置 
1、心理素質(zhì)訓練： 訓練內(nèi)容 
1）什么原因使我們害怕演講？ 
2）什么方法可以有效克服演講緊張恐懼心理？
3）怎樣實現(xiàn)從不敢開口到渴望講話的巨大轉(zhuǎn)變？ 訓練效果：通過心理分析、生理調(diào)節(jié)加針對性強化的系統(tǒng)訓練，幫助學員有效克服登臺演講心跳冒汗，呼吸急促，大腦短路，不能思考，說話混亂，尤其是當有領導在場、有陌生人在場或聽眾較多時更加緊張的心理頑疾，做到輕松演講、自信演講。  
2、聲音訓練： 訓練內(nèi)容
1）、怎樣有效控制語速，避免講話過快或過慢？ 
2）、怎樣通過語速的快慢變化和語音、語調(diào)、語氣、重音等的高低強弱變化使演講更具感染力？ 
3）、演講為什么要停頓？演講中怎樣適時、適當、適度、*地停頓？ 訓練效果：發(fā)音吐字清晰，語速快慢得當，聲音流暢悅耳，語調(diào)抑揚頓挫，讓聽 眾愛聽。  
3、態(tài)勢語訓練： 訓練內(nèi)容
1）、演講時應該怎樣上（下）臺，要遵守怎樣的禮儀？ 
2）、上臺后到正式演講開始前要做什么？ 
3）、演講時應如何站立，手應放在哪里？ 
4）、演講常用手勢有哪些？應該怎樣去做？ 
5）、演講時眼睛要看哪里？ 
6）、演講時怎樣的表情最適宜？ 訓練效果：上臺亮相精彩，站姿挺拔端正、動作手勢自然大方，目光表情恰到好處，具有親和力，讓聽眾愛看。  
4、演講一陽指： 訓練內(nèi)容
1）、什么是演講“一陽指”？ 
2）、為什么演講“一陽指”能解決所有演講問題？ 
3）、學習吸引聽眾的十種演講開場白的方法。 
4）、學習最實用的架構(gòu)演講主體內(nèi)容的六種方法。 
5）、學習承接句、中心句、結(jié)束句等結(jié)尾“三部曲”。 訓練效果：通過案例教學、學員演練加講師點評的培訓模式，使學員熟練掌握各類演講的套路和方法，輕松應對各種場合、各種類型的講話，做到開場白吸引聽眾，主體生動飽滿，結(jié)尾干脆有力，使演講水平迅速提升。  
5、知識儲備： 訓練內(nèi)容—— 學習演講中常用的詩詞佳句、名人名言、經(jīng)典故事、流行語等內(nèi)容，豐富學員的口才素材，增加知識儲備。 訓練效果：演講時信手拈來，巧妙引用，出口成章，充分彰顯演講者的文化底蘊和個人魅力，讓聽眾佩服。 

二、提升之旅——演講力提高班課程設置  
1、思維素質(zhì)訓練：
.形象思維訓練： 
1）、什么是形象思維？怎樣做到形象思維？ 
2）、運用形象思維演講的經(jīng)典案例。 
3）、演講形象思維實操訓練。 
訓練效果：使演講更為形象、直觀、具體、生動，便于聽眾理解和接受。  
.逆向思維訓練： 
1）、什么是逆向思維？怎樣做到逆向思維？ 
2）、運用逆向思維演講的經(jīng)典案例。 
3）、演講逆向思維實操訓練。 
訓練效果：使演講觀點更新穎或表達方法更奇特，語出驚人，不同凡響。  
.類比思維訓練： 
1）、什么是類比思維？怎樣做到類比思維？ 
2）、運用類比思維演講的經(jīng)典案例。 
3）、演講類比思維實操訓練。 
訓練效果：使演講論述更為厚重、說理更為透徹，更能引起聽眾的共鳴。  
.質(zhì)疑思維訓練： 
1）、什么是質(zhì)疑思維？怎樣做到質(zhì)疑思維？ 
2）、運用質(zhì)疑思維演講的經(jīng)典案例。 
3）、演講質(zhì)疑思維實操訓練。  
.訓練效果： 使演講更有深意、更富懸念，更能有效激發(fā)聽眾的傾聽熱情。 
.思維的廣度和深度訓練： 
1）、如何歸納提煉演講要點（演講歸納法）。 
2）、如何有效拓展演講內(nèi)容（演講發(fā)散法）。  
.訓練效果： 學會歸納法，使演講重點突出、有力度，使聽眾更容易記住；學會發(fā)散法，使演講內(nèi)容豐富、有深度。  
2、常用場景訓練： 
1）、開會三步法訓練：介紹如何主持會議，如何會議發(fā)言，如何做總結(jié)發(fā)言等； 
訓練效果：學會高效開會，彰顯領導能力和魅力。 
2）、競聘演講專題訓練：競聘演講震撼開場、科學架構(gòu)主體內(nèi)容以及精彩結(jié)尾的系列方法； 
訓練效果：使競聘演講不走尋常路，擺脫千人一面的尷尬，標新立異、脫穎而出。 
訓練效果：使述職演講清晰順暢，重點突出，呈現(xiàn)領導需要的信息，贏得肯定。 
3）、就職演講專題訓練：就職演講的目的、內(nèi)容、風格以及就職演講的通用模板 訓練效果：使就職演講自然誠懇，有內(nèi)涵有感情，贏得聽眾的肯定和信賴。
4）、表揚詞專題訓練：表揚的分類以及不同類型表揚詞的通用模板 訓練效果：學會恰當?shù)皿w的表揚，以達到鼓勵并有效激發(fā)他人情緒的目的。 
5）、客戶答謝活動專題訓練：客戶答謝活動場景分析以及活動主持、致辭等通用模板 訓練效果：主持、致辭等真摯熱情、新穎生動，展現(xiàn)良好個人和企業(yè)形象。 
6）、聚會場景（選）：根據(jù)學員需要，遴選常用聚會場景進行有針對性訓練 訓練效果：聚會發(fā)言侃侃而談，展現(xiàn)良好的個人形象、建立良好的人際關系。  
3、實用技巧訓練： 
1）、演講控場技巧訓練：學習演講主動控場的方法以及忘詞、口誤、失態(tài)、設備故障等的應對技巧。 訓練效果：使演講者積極主動掌控演講局面，即使出現(xiàn)失誤也能沉著應對，展現(xiàn)個人魅力，變壞事為好事。 
2）、PPT制作和使用技巧訓練：學習演講幻燈片（PPT）的制作要領以及使用技巧 訓練效果：使PPT充分合理地展示演講內(nèi)容，演講者擺脫埋頭念PPT的尷尬，在PPT和演講內(nèi)容間嫻熟自由的切換。  
4、演講賞析訓練： 精選精彩演講與學員一同觀摩、分析討論、學習借鑒 訓練效果：以精彩演講的超凡作用，強化學員對于演講力重要性的深刻認識，并自覺地提升自己的演講力。  
5、即興演講訓練： 結(jié)合所學內(nèi)容，進行即興演講訓練 
訓練效果：幫助學員鞏固所學知識、方法，發(fā)現(xiàn)自己在學習中的不足之處，當場改正，達成*的學習效果。

三、怎么學？

◆在“練”中學 文若河老師崇尚把課堂交給學員的理念，他經(jīng)常說：“學員花那么多錢，有的甚至是千里迢迢來聽課，不容易，一定要讓大家學到真東西！”在文老師的演講力訓練課堂上，他堅持“三不原則”：不表演、不作秀、不唱獨角戲。每講完一種方法，文老師都會讓學員逐一上臺練習，為了保證學員朋友有充足的練習時間，“張嘴就來”堅持每期30人以內(nèi)的小班授課。演講能力是練出來的，不是聽出來的，在“練”中學演講，進步才最快。 ◆在“評”中學 點評，是文若河老師演講訓練課堂的一大特色。他認為：演講教學，是*個性化的教學。雖然演講方法技巧是固定的，但學員的情況卻是千差萬別的。每當學員練習完畢后，文老師總能敏銳地指出學員存在的問題，現(xiàn)場分析、現(xiàn)場歸納、現(xiàn)場糾正、現(xiàn)場提升，這是文老師獨創(chuàng)的、也最受學員歡迎的教學方式。數(shù)以萬計學員演講水平的突飛猛進，充分證明了在評中學是最有效的訓練模式。 ◆在“用”中學 為用而學，學以致用，是文若河老師一貫的訓練宗旨。文老師恪守：“我給學員的，必是有用”的原則，在演講教學和訓練過程中，無論是案例的選擇，還是訓練題目的設定，都以貼近職場實際，對學員有切實的幫助為目的。在文老師的課堂上，會穿插模擬述職演講、競聘演講、工作匯報、情況說明等職場常用演講場景，學員課堂上學會了，回去就用得到，就用得好，立竿見影 。

四、效果如何？

  金杯銀杯不如——學員的口碑  學員反饋一:“張嘴就來”，我來對了。 我在企業(yè)是一名中層管理者，帶著一個不大不小的團隊。向上級匯報工作，給下屬布置工作都離不開講話。但是，我以前講話很亂，沒個條理性，領導說我匯報工作沒重點，下屬說我布置工作講不清，愁得我不行。通過在“張嘴就來”兩天兩晚的學習，我不僅和文老師學到了系統(tǒng)的演講方法，而且經(jīng)過文老師“殘酷”的魔鬼訓練，我講話已經(jīng)變得非常有條理了。衷心感謝文老師，“張嘴就來”，我來對了！  學員反饋二:演講，我不再緊張 我生性不愛講話，以前在公司開會，一輪到我發(fā)言，那個心呢，就像要從嗓子里跳出來一樣，講三兩分鐘的話比我干一天工作都累。有一次上網(wǎng)，我偶然看到了“張嘴就來”的培訓，覺得這是一家非常正規(guī)的演講培訓機構(gòu)，就報名了。經(jīng)過兩天的學習，我明白了，我之所以那么害怕演講，一來和我的性格有關系，更重要的還是因為從來沒有系統(tǒng)地學習過演講，不知道怎么去講?，F(xiàn)在，有了“口才樹”理論體系和“一樣指”演講模板，我知道怎么講了，自然就不緊張了。  學員反饋三：未雨綢繆學演講 我是一名大四的學生，馬上就要畢業(yè)參加工作了。這個周末，我和我的好哥們一起參加了“張嘴就來”職場精英演講力特訓營，收獲很多，最起碼，求職面試怎么說心里有譜了，呵呵。我覺得這個課，大學生真的有必要聽一聽，雖然我們還沒有正式步入職場，但是未雨綢繆吧，平時多些準備，工作起來才能更加得心應手。  所有人都能學會嗎？ 四重保障，僅需三天，所有人都能輕松學會演講 第一重，“口才樹”理論體系的指導——系統(tǒng)、科學，不繞遠！ 第二重，“演講一陽指”模板的示范——實用、簡捷，不費勁！ 第三重，文若河老師的科學訓練方法——針對問題練，不盲目！ 第四重，30人以內(nèi)的小班授課——充分的練習，最實際！ 在“張嘴就來”學演講 進步時時有，改變處處見！

講師介紹：
文若河：北京大學公眾演講與管理溝通課題組組長
著名演講理論家、演講力訓練專家
“口才樹”理論體系創(chuàng)始人
張嘴就來演講力訓練機構(gòu)創(chuàng)始人
清華、北大、浙大、廈大等名校EMBA班、總裁班特邀講師
資深企業(yè)家私人演講顧問
文若河老師長期致力于公眾演講與管理溝通的理論研究和培訓實踐，多有建樹，尤以企業(yè)總裁演講與溝通研究、培訓見長。
文若河老師還原了演講的實用性本質(zhì)，構(gòu)建了“口才樹”理論體系，率先提出“演講力”概念以及“演講力決定企業(yè)總裁影響力、成就企業(yè)總裁領導力”等核心理念，創(chuàng)設了企業(yè)總裁演講力訓練經(jīng)典課程，并在業(yè)內(nèi)開企業(yè)總裁演講咨詢顧問先河，一對一地為企業(yè)總裁解決各類演講溝通實際問題，將企業(yè)總裁演講力訓練引入科學、系統(tǒng)、實用的軌道。

文若河老師的課程優(yōu)勢：
1、他構(gòu)建了中國本土口才理論體系，填補了國內(nèi)空白
文若河老師潛心研究十余年，構(gòu)建了最適合中國人思維習慣和語言表達習慣的“口才樹”理論體系。“口才樹”理論以一棵樹的形式，直觀而形象地揭示了學口才、練演講的系統(tǒng)方法和科學步驟，終結(jié)了口才學習無章可循、零星雜亂的歷史。“口才樹”理論一經(jīng)問世，就得到業(yè)內(nèi)專家和廣大學員的高度認可，被譽為最權威、最實用、最科學、最系統(tǒng)的本土化口才理論體系。
學演講，練口才，不再走彎路！
2、他提煉出了“演講一陽指”，讓講話變得有章可循
在“口才樹”理論體系的整體框架下，文若河老師研究了大量經(jīng)典演講案例，并結(jié)合自己多年演講教學的實踐，發(fā)現(xiàn)了如何組織講話內(nèi)容的規(guī)律，提煉出了“演講一陽指”，使講話有章可循。“演講一陽指”即演講的模板，類似于數(shù)學公式，掌握了“演講一陽指”，就可以在任何場合、不管有無準備，都可以即興講一段比較精彩的話。演講一陽指簡單、易學，一學就會，一用就靈。不用擔心基礎差，而學不會。
掌握了演講的規(guī)律，誰都可以張嘴就來！
3、他授課獨樹一幟，被稱為“學者型教練”
文若河老師，思維敏捷，深諳教育心理學，講課旁征博引、深入淺出。他將自己定位為演講教練，而非演員，在實用、實操上下功夫。訓練中他堅持“講方法--做示范--學員演練--點評指導--學員再演練”的五步教學法，實打?qū)嵉亟?、實打?qū)嵉鼐?，確保學員進步的*化，被學員譽為“學者型演講教練”。
4、他受邀著名高?？偛冒嗍谡n，廣受歡迎
文若河老師是蜚聲國內(nèi)的演講力訓練專家，除了講授“張嘴就來”的課程之外，文老師的足跡遍布大江南北。清華大學、浙江大學、復旦大學等十余所著名高校常年邀請文老師為其總裁班、MBA班授課，并廣受歡迎和好評。

【方式】全程線下培訓，理論+實戰(zhàn)，老師親自1V1的點評指導。

【學費】5800元，（資料，合影）不含食宿

演講力培訓