城市管理綜合執(zhí)法績效考核加分項關鍵要素與提升路徑研究
發(fā)布時間:2025-06-06 03:08:48
根據(jù)各地城管部門績效考核方案文件，城管績效考核的加分項主要涵蓋創(chuàng)新實踐、榮譽表彰、協(xié)作聯(lián)動、民生服務及宣傳成效等方面，具體分類如下：
一、宣傳與輿情引導
1.正面宣傳報道
在*媒體發(fā)表城管執(zhí)法協(xié)作或創(chuàng)新案例（每篇加0.3分）。
根據(jù)各地城管部門績效考核方案文件，城管績效考核的加分項主要涵蓋創(chuàng)新實踐、榮譽表彰、協(xié)作聯(lián)動、民生服務及宣傳成效等方面，具體分類如下：
一、宣傳與輿情引導
1. 正面宣傳報道
在*媒體發(fā)表城管執(zhí)法協(xié)作或創(chuàng)新案例（每篇加0.3分）。
在市級媒體（如“上海城管”微信公眾號）刊登獨立稿件（錄用1篇加0.2分，全年完成6篇可額外加分）。
推廣“最美城管人”事跡至區(qū)級媒體（每次加0.5分）。
2. 輿情處置成效
常規(guī)指令任務24小時內完成率100%（納入綜合評分）。
主動回應媒體曝光并有效解決問題（避免扣分，視情況加分）。
二、創(chuàng)新與特色工作
1. 機制創(chuàng)新
開發(fā)智能化監(jiān)管場景（如住宅小區(qū)違法裝修智能識別系統(tǒng)，加0.5分）。
拓展分級分類管控領域（如房地產(chǎn)中介全覆蓋檢查，加0.5分）。
創(chuàng)建實踐教學基地或智慧教室（加0.1–0.5分）。
2. 數(shù)字化轉型
應用無人駕駛環(huán)衛(wèi)車、AI識別技術等（無錫市明確納入創(chuàng)新加分）。
建設城市運行管理服務平臺，實現(xiàn)“一網(wǎng)統(tǒng)管”（浦東新區(qū)重點考核項）。
3. 特色項目落地
打造“美麗街巷”“煙火集市”（如無錫市完成1處加0.5分）。
新建多功能公共服務設施（如“星辰驛站”、休憩角，每處加0.2分）。
三、協(xié)作與聯(lián)動機制
1. 跨區(qū)域協(xié)作
牽頭長三角專項執(zhí)法行動（每批次加0.2分）。
配合外省市案件查處（每件加0.1分）。
2. 部門聯(lián)動
建立“城管+N”聯(lián)合執(zhí)法機制（如公安、生態(tài)部門協(xié)作）。
推動建筑垃圾跨區(qū)域協(xié)同處置（無錫市納入攻堅加分項）。
四、榮譽與表彰獎勵
1. 集體與個人榮譽
獲省部級“雙十佳”榮譽（每項加0.1分）。
立功競賽市級以上獎項（浦東新區(qū)納入重大成績加分）。
2. 考核評優(yōu)
年度考核片區(qū)排名第一（松江區(qū)直接定為第一檔單位）。
青浦區(qū)審計考核中“特色工作”獲上級表彰（最高加5分）。
?? 五、民生服務與滿意度提升
1. 便民服務優(yōu)化
推行包容審慎監(jiān)管（如外擺集市、便民疏導點規(guī)范管理）。
落實停車惠民政策（學校周邊免費停車、老舊小區(qū)包月停車等）。
2. 群眾滿意度
信訪辦結率、滿意率≥95%（岳陽樓區(qū)考核核心指標）。
第三方測評滿意度顯著提升（浦東新區(qū)掛鉤隊伍考核）。
總結
加分項設計聚焦創(chuàng)新性、實效性、協(xié)同性三大維度，旨在激勵城管部門突破常規(guī)工作，提升治理效能。實際操作中需注意：
加分需提供佐證材料（如媒體報道截圖、項目驗收報告）；
部分項目設加分上限（如青浦區(qū)特色工作限5分）；
重大負面事件（如媒體曝光、安全事故）可能取消評優(yōu)資格。
建議結合本地考核細則，重點布局創(chuàng)新項目與跨部門協(xié)作，同時強化宣傳與群眾滿意度建設，以*化加分效益。
轉載：http://www.moqiwei.com/zixun_detail/396182.html
