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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

老板用人才,不能有潔癖

發(fā)布時間:2025-06-08 20:51:18
 
講師:高春燕 瀏覽次數(shù):289
 老板用人不能有潔癖。子思向魏侯推薦茍變,稱其能帶兵打仗,但魏侯因茍變過去當(dāng)官收稅時多吃了人家兩個雞蛋,認為其德行有問題而不用。子思反對,指出賢明領(lǐng)導(dǎo)用人應(yīng)像工匠用木桶取其所長棄其所短,戰(zhàn)亂局勢需能破局的狠人,因小失大的潔癖用人有問題。

老板用人不能有潔癖。子思向魏侯推薦茍變,稱其能帶兵打仗,但魏侯因茍變過去當(dāng)官收稅時多吃了人家兩個雞蛋,認為其德行有問題而不用。子思反對,指出賢明領(lǐng)導(dǎo)用人應(yīng)像工匠用木桶取其所長棄其所短,戰(zhàn)亂局勢需能破局的狠人,因小失大的潔癖用人有問題。

老板不應(yīng)妄圖找完美人才,德行完美的可能是庸才,德才兼?zhèn)涞耐鶅r格貴。如同好房子價格高。若有便宜的德才兼?zhèn)淙瞬?,領(lǐng)導(dǎo)要反思自身德行。總之,不要找全才,應(yīng)做巧匠而非醫(yī)生。



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高春燕
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