職場上就記住一點,把領導琢磨透了,就超過了百分之八十的競爭對手,下面這十八條和領導打交道的法則,只要記住一半,職場老炮都得拜你為師。
一、對領導的態(tài)度要一陰一陽。陽就是領導講的話永遠是對的,但是你不一定要聽他的這就是陰。
二、總想自己花點小錢,就能讓領導辦大事的人,離真相就比較遠。
三、和領導的關系要在私底下好,和同事的關系不在明面上好。
四、職場上屬于經(jīng)常向領導匯報工作,誰就是在努力工作。
五、得明白,領導的表,永遠都比你的表準,哪怕他只是在手腕上畫了個表。
六、在領導面前,不想裝孫子的,最后都被領導修理成了真孫子。
七、表面上服從是對領導*的尊重。
八、對領導的決定不要反駁,否則傷了領導的面子,領導就會傷你的里子。
九、送禮領導在乎的不是你的那點東西,而是你的態(tài)度。
十、領導的話不能不聽,但是你可以不信。
十一、領導的資源要拿來為你鋪路,而不是你闖禍的時候收拾爛攤子。
十二、領導討論問題,一定是利益在前,對錯在后
十三、領導前面夸你的話,聽聽就完了,最重要的是轉(zhuǎn)折后面的話,這才是他真正想表達的。
十四、你是領導的人,但領導不一定是你的人。
十五、對領導掏心掏肺的,最后都變成了棋子、炮灰、背鍋俠。
十六、和領導的關系就像存款,需要慢慢積累。
十七、貴人就是很貴的人。
十八、單位空出了一個你垂涎已久的崗位,一把手私底下告訴你,你是*的人選,但是幾天后開會研究時,他意外提出了一個寧缺毋濫的意見,會議結(jié)果沒有意外崗位繼續(xù)空缺著,猜一猜,你做錯了什么?
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