PDCA性格密碼培訓(xùn)
發(fā)布時(shí)間:2025-06-03 18:08:18
講師：鐘震玲 瀏覽次數(shù)：2923
課程描述INTRODUCTION
PDCA性格密碼培訓(xùn)
培訓(xùn)講師：鐘震玲
課程價(jià)格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：1天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
PDCA性格密碼培訓(xùn)
課程大綱
第一單元、發(fā)現(xiàn)自己的性格特質(zhì)
一、性格造成個(gè)別差異
二、性格影響工作滿足
三、性格影響人際關(guān)系
四、性格影響職業(yè)成就
五、性格影響人的命運(yùn)
視頻分析：?jiǎn)滩妓沟娜烁聍攘Γ?/span>
第二單元、四種性格類型的優(yōu)勢(shì)
一、【創(chuàng)新型】的優(yōu)勢(shì)能力
1、創(chuàng)新能力：有創(chuàng)新意識(shí)，擅于創(chuàng)造新計(jì)劃
2、邏輯分析：擅于運(yùn)用邏輯分析來(lái)解決困難
3、策略思考：你會(huì)客觀地分析形勢(shì)，做出明智的選擇
4、解決問(wèn)題能力：在需要解決問(wèn)題時(shí)，有突出的表現(xiàn)
二、【行動(dòng)型】的優(yōu)勢(shì)能力
1、操作能力：專精于可操作、處理、分解或組合的事務(wù)
2、適應(yīng)能力：對(duì)變化的環(huán)境具有隨機(jī)應(yīng)變的能力
3、談判能力：遇到困難與危機(jī)，利用談判加以解決
4、推廣能力：具說(shuō)服能力，進(jìn)行銷售與推廣的工作
三、【行政型】的優(yōu)勢(shì)能力
1、評(píng)估能力：能對(duì)事物依據(jù)優(yōu)先級(jí)進(jìn)行評(píng)估的能力
2、細(xì)節(jié)能力：注重具體細(xì)節(jié)的能力
3、組織能力：擅于組織，以有率的方式完成任務(wù)
4、專注能力：能夠?qū)Ｗ⒃诠ぷ魃?，不受其它人的影?/span>
四、【調(diào)和型】的優(yōu)勢(shì)能力
1、溝通能力：具優(yōu)秀的交流及表達(dá)能力與人進(jìn)行溝通
2、合作能力：能與人互助合作、一起齊心協(xié)力工作
3、同理能力：能與別人感情交融，能真誠(chéng)地關(guān)懷別人
4、有洞察力：有全局的視野，能洞察行為與意識(shí)之關(guān)系
行動(dòng)學(xué)習(xí)：您覺(jué)得您的優(yōu)勢(shì)在哪？如何運(yùn)用自己的優(yōu)勢(shì)？
第三單元、四種性格類型的調(diào)整與完善
一、【創(chuàng)新型】的調(diào)整與完善
1、保持謙虛：避免過(guò)度強(qiáng)勢(shì)，讓人有高傲自大的感覺(jué)
2、婉轉(zhuǎn)批評(píng)：批評(píng)時(shí)以委婉的方式提出你的看法
3、注重細(xì)節(jié)：不要忽略重要的事實(shí)與關(guān)鍵細(xì)節(jié)
4、注重平衡：要在工作與個(gè)人生活之間取得平衡
二、【行動(dòng)型】的調(diào)整與完善
1、時(shí)間管理：強(qiáng)化時(shí)間觀念，做有效的規(guī)劃與管理
2、追蹤跟進(jìn)：展開(kāi)計(jì)劃后，要持續(xù)跟進(jìn)各項(xiàng)細(xì)節(jié)
3、控制沖動(dòng)：能夠三思而后行，考慮到行動(dòng)的后果
4、長(zhǎng)期目標(biāo)：做好長(zhǎng)期規(guī)劃，對(duì)未來(lái)更有效地掌控
三、【行政型】的調(diào)整與完善
1、隨遇而安：學(xué)會(huì)欣賞一些意料之外的事情
2、欣賞贊美：不要常只看到缺失，對(duì)人要多稱贊和表?yè)P(yáng)
3、給予通融：對(duì)不重要的細(xì)節(jié)，給一些通融的空間與余地
4、適度冒險(xiǎn)：不要害怕做沒(méi)做過(guò)的事情，要勇于去冒險(xiǎn)
四、【調(diào)和型】的調(diào)整與完善
1、面對(duì)現(xiàn)實(shí)：不要太理想化，要以務(wù)實(shí)的心態(tài)去處理事務(wù)
2、理性決策：不要以個(gè)人情感或好惡做重要決策
3、學(xué)會(huì)拒絕：要學(xué)會(huì)拒絕，把時(shí)間運(yùn)用在有需要的地方
4、強(qiáng)化行動(dòng)：不要花太多時(shí)間去考慮，而缺少了行動(dòng)
行動(dòng)學(xué)習(xí)：您覺(jué)得你的劣勢(shì)會(huì)影響你的工作或生活嗎？如何更好完善？
第四單元：四種性格類型的成功人生
一、【創(chuàng)新型】追求知識(shí)的殿堂
二、【行動(dòng)型】追求自由的原野
三、【行政型】追尋安全的堡壘
四、【調(diào)和型】追求理想的天空
經(jīng)驗(yàn)分享：華為公司某高管是如何性格完善走向更好的道路？
群策群力：我將如何把課程中的學(xué)習(xí)應(yīng)用于我個(gè)人、我的工作、家庭中？真正的關(guān)鍵是什么？
PDCA性格密碼培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載：http://www.moqiwei.com/gkk_detail/233540.html
已開(kāi)課時(shí)間Have start time
- 鐘震玲
[僅限會(huì)員]
預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)
心理課程內(nèi)訓(xùn)
- 《管理學(xué)與心理學(xué)的融合—探 劉尋
- 打造堅(jiān)毅團(tuán)隊(duì) 穆生一
- 《從心出發(fā)，從容過(guò)渡 — 劉尋
- 30種職場(chǎng)人必知的心理學(xué)效 程平安
- 《心中的紅線，你畫(huà)對(duì)了嗎？ 劉尋
- 社區(qū)老年人常見(jiàn)的心理問(wèn)題與 張吉泉
- 洞悉人心賦能團(tuán)隊(duì)——管理心 劉志翔
- “管人”先“知心”——人力 劉建
- 健康生活，從心開(kāi)始 張吉泉
- 防患未然--企業(yè)員工心理風(fēng) 程平安
- 《目標(biāo)成就心理學(xué)——管理者 劉尋
- 建設(shè)健康型組織的萬(wàn)全之策— 劉建